Quali sono i miei diritti rispetto a questa situazione?

  10 Dec 2016   115
Buongiorno, io so o stata assunta al 3/3/2015 in un bar, parte time e tempo indeterminato. Ad agosto sono rimasta incinta e mi hanno fatto firmare un foglio dove c era scritto che da sei ore ne avrei fatte solo più 3. Se non avessi firmato quel foglio mi avrebbero lasciata a casa alla prima occasione. Poi a settembre la ginecologa mi ha messa in maternità anticipata per minaccia di aborto, a maggio è nato mio figlio e adesso sono in congedo parentale fino al 2 febbraio. Loro non mi hanno mai dato la mia copia del contratto e non mi mandano le buste paga, mi pagano sempre in ritardo. Non mi parlano, non mi vogliono più e mi trattano male quando riesco a sentirli. Non so come devo fare. Ho paura anche che se ritorno a lavorare mi facciano fare un orario serale, cosa che non posso fare adesso con il bambino. Quando lavoravo, oltre alle mie ore di contratto me ne facevano fare sempre 6 o 7 in più, fuori busta. Non so come fare e se ho diritto a fare l orario scritto sul contratto che è dalle 7 alle 13, o se mi faranno fare 3 ore come scritto su quel foglio che ho dovuto firmare. Insomma lei cosa mi consiglia di fare? Grazie infinite
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